Más de 200 personas se han beneficiado en lo que va de año de los cursos de formación municipales

“Demuestra el compromiso del equipo de gobierno por apoyar de manera efectiva a personas sin empleo”.-

Más de 200 personas se han beneficiado de los diferentes cursos de formación puestos en marcha por el Ayuntamiento en lo que va de año, según el delegado municipal de Fomento, José Manuel Lechuga. Este conjunto de actuaciones forman parte del compromiso municipal por “apoyar de una manera efectiva tanto a las personas sin empleo, para ayudarles a que puedan acceder al mercado de trabajo, como a aquellos ciudadanos que aspiran a mejorar sus expectativas laborales”.

Entre estos participantes se encuentran los 75 alumnos que han tomado parte en los cuatro primeros cursos de formación incluidos en el Programa Integral de Empleo, dentro de la iniciativa “Chiclana Forma”, y que finalizaron ayer miércoles su periodo formativo, de tres meses de duración.

Se trató el mantenimiento de viviendas, impartido por el personal de la empresa pública Emsisa; mantenimiento de edificios hoteleros y camarera de piso, a cargo del Hotel “Fuentemar”, y mantenimiento de jardines, impartido por los técnicos de Chiclana Natural.

Cada uno de ellos ha contado con la participación de 20 desempleados, excepto el de camarera de piso, con 15.

El próximo 25 de marzo comenzará en el Hotel Escuela “Fuentemar” un nuevo curso, informática básica aplicada, dirigido a desempleados, para facilitarles unas primeras nociones de esta materia, en el que se ofertan 15 plazas. Quienes deseen participar en él pueden inscribirse hasta el 19 del presente mes en las instalaciones del citado hotel.

Asimismo, otras 60 personas participan en los cursos de formación de carácter gratuito, que tiene en funcionamiento la delegación de Fomento.

CURSOS DE LA DELEGACIÓN DE LA MUJER

Se han puesto en marcha, en colaboración con la Confederación de Empresarios de Cádiz, comercialización del turismo cultural y el comercio turístico en internet, impartidos en el “Fuentemar”; oportunidades de nuevos mercados para Pymes, que tiene lugar en el Aula de Informática ubicada en la Biblioteca Municipal; y una segunda edición de el comercio turístico en internet,en el Centro de Iniciativas Juveniles Box, “centrados en una actividad que es clave en la economía de la localidad”.

Además, otros 30 han tomado parte en el curso de Excelencia Turística, organizado por la Escuela de Organización Industrial (EOI).

Por su parte, los cursos impulsados por la delegación de la Mujer han permitido beneficiar a más de medio centenar de personas, que han participado en las ediciones de promotores de igualdad, y en el curso de alemán avanzado.

Según ha explicado José Manuel Lechuga, “esta batería de medidas, a las que se suma la labor que desarrolla el Aula de Autobúsqueda de Empleo, por el que han pasado más de 2.000 desempleados desde su puesta en marcha, ponen de relieve “la voluntad de este equipo de gobierno por realizar políticas en favor del empleo, a pesar de que es la Junta de Andalucía quien tiene las competencias y la responsabilidad en esta materia”.

Añadió que “las únicas políticas en favor del empleo que se están realizando en Chiclana son las promovidas desde el Ayuntamiento, a pesar del alto coste financiero que conllevan, pero que seguiremos manteniendo, dado el compromiso municipal por no dejar de lado a quienes peor lo están pasando”.

SOLICITUD A LA JUNTA DE DOS NUEVAS ESCUELAS TALLER

Recordó el concejal que en estos momentos la delegación de Fomento tiene solicitadas a la Junta de Andalucía dos escuelas taller en Chiclana, Tour Chiclana, destinado al sector turístico, y cosecha nueva, orientado a formar profesionales en el ámbito enológico y cada una de ellas atendería a veinticuatro alumnos, con un presupuesto de 700.000 euros para cada una y destinadas a menores de 25 años. La duración sería de dos años y se impartirían en las instalaciones municipales ubicadas en la Avenida de la  Contratación, en el polígono industrial Pelagatos.

La delegación de la Mujer está pendiente de la aprobación por parte del gobierno autónomo, del taller de empleo “Olimpia”, que, con una inversión de 525.421,44 euros, contempla la formación profesional ocupacional de veinticuatro mujeres en acondicionamiento físico en Sala de Entrenamiento Polivalente (SEP)”, para de promover y desarrollar la actividad deportiva de Chiclana.

Por otra parte, el Ayuntamiento de Chiclana está ultimando un convenio con la Diputación de Cádiz dentro del programa Plan Provincial de Fomento del Empleo Local, que está poniendo en marcha en todos los municipios de la provincia.