Quinientas personas solicitan formar parte de la bolsa de empleo de Servicios Sociales

Han pedido información 1.075 ciudadanos desde el 17 de agosto al 4 de septiembre.-

Quinientas veintiuna personas presentaron su solicitud para formar parte de la bolsa de empleo para la contratación de personas atendidas desde la delegación de Servicios Sociales, a través de la concesión de subvenciones a empresas. Los presentados están en edad laboral o pertenecen a una unidad familiar beneficiada de alguna prestación o recurso tramitado desde dicha concejalía.

Durante el plazo de información y presentación de solicitudes, del 17 de agosto al 4 de septiembre, 1.075 personas han sido atendidas para recabar información sobre esta bolsa de empleo.

El concejal, Francisco José Salado, comentó que “es muy importante y eminentemente de carácter social, que ayudará a impulsar el acceso al mercado laboral de aquellos que están atravesando por dificultades económicas o sociales complicadas, en especial, los que se han visto castigados por esta situación de emergencia sanitaria y han tenido que recurrir a nuestros servicios y prestaciones sociales”.

Para formar parte de esta bolsa de trabajo tenían que encontrarse empadronado en Chiclana con una antelación mínima de 12 meses a la fecha de solicitud; estar desempleado y figurar como demandante de empleo en el SAE al menos 12 meses antes de la presentación de la solicitud de manera ininterrumpida, salvo que la baja en dicho servicio haya sido motivada por un alta laboral; y pertenecer a una unidad familiar que hay sido beneficiaria en los últimos 12 meses de cualquier prestación o recurso social tramitado desde la Delegación de Servicios Sociales.

Pueden optar como máximo a dos categorías profesionales atendiendo a su experiencia laboral y a su formación previa. Se baremarán las solicitudes atendiendo a la formación, estudios cursados, experiencia laboral y a la acreditación de encontrarse participando en un itinerario de inserción laboral desde algunas de las entidades competentes para ello con una duración mínima de 3 meses. Entre las categorías profesionales propuestas se encuentran Administración, Comercio, Construcción, Hostelería, Industria o Servicios.

Ahora serán clasificados en cuatro grupos de contratación atendiendo a sus circunstancias sociopersonales, teniéndose en mayor consideración a aquellos colectivos que cuentan con más dificultades de acceso al mercado laboral como unidades familiares unipersonales mayores de 45 años (grupo de contratación A); monoparentales con al menos un hijo a cargo (grupo B); los que tengan un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento o que sean víctimas de violencia de género (grupo C).

El resto de unidades familiares no incluidas en los apartados anteriores formarían el grupo D. Los integrantes de la bolsa de empleo podrán ser contratados hasta un máximo de 90 días al año.