CCOO, UPLBA y UGT anuncian que la Policía Local de Chiclana no hará horas extras durante la Feria de San Antonio

Están disconformes con las condiciones laborales y económicas, tras la respuesta “insuficiente, inadecuada y desproporcionada” a sus demandas, que demuestra el “total deterioro y abandono” en el que se encuentran.-

Las organizaciones sindicales con representación en el Ayuntamiento de Chiclana -CCOO, UPLBA y UGT-, en el ejercicio legítimo de sus funciones de defensa de los derechos e intereses del personal funcionario, manifiestan públicamente su “más profundo malestar y disconformidad con las condiciones laborales y económicas ofrecidas por parte del Consistorio, tras la reunión mantenida con el delegado de Policía, José Manuel Vera Muñoz, el pasado día 28 de mayo, sobre los servicios extraordinarios previstos para la Feria de San Antonio 2025.

Señalan los sindicatos que en la citada reunión, “la cual se produjo tras varios años de no celebrarse por decisión unilateral del concejal, incumpliendo lo establecido en el vigente acuerdo convenio”, se le expuso detalladamente la problemática existente “sobre la seguridad y condiciones laborales, en las cuales se venía prestando los servicios policiales durante la celebración de la feria en los últimos años, solicitándole por ello, una adecuada revisión y actualización de las mismas, para adaptarla a la situación de la sociedad actual”.

Ante la respuesta “totalmente insuficiente, inadecuada y desproporcionada dada a éstas demandas por parte del Consistorio”,  una vez más se demuestra “el total deterioro y abandono en el que se encuentra la plantilla de la Policía Local”, que año tras año ve como sus derechos “son vulnerados de manera sistemática y sus peticiones no son atendidas por un equipo de gobierno municipal, supuestamente socialista, que tiene el cinismo de considerarse un partido político de izquierdas y progresista”.

Afirman los sindicalistas que todo esto sucede “a pesar del esfuerzo permanente realizado por todos los miembros de la plantilla durante los últimos 15 años, donde se han tenido que cubrir todas las vacantes acarreadas como consecuencia de jubilaciones de agentes, llegando éstas hasta un total de 30 policías menos a día de hoy, con respecto a los que había en el año 2010”, teniendo el hándicap del incremento de más de un 50% de la población del municipio.

REVERTIR ESTA SITUACIÓN DE PRECARIEDAD

Al considerar que “no existe reconocimiento institucional ni compensación justa por parte del Ayuntamiento”,  las secciones sindicales han procedido a trasladar a Vera la decisión adoptada “por unanimidad, de todos  los policías presentes y de aquellos que lo hicieron mediante delegación”, que constituyen alrededor del 75% de la plantilla, “de  no prestar servicios extraordinarios de forma voluntaria durante el periodo festivo señalado”.

Por tanto, las organizaciones sindicales firmantes ponen de manifiesto “la falta de voluntad política y administrativa, para garantizar condiciones laborales dignas y seguras”. Reclaman una intervención inmediata por parte del equipo de Gobierno local “que permita revertir esta situación de precariedad”.

CCOO, UPLBA y UGT instan al Ayuntamiento a que actúe con” rigor, previsión y responsabilidad en la gestión de sus recursos humanos en seguridad pública, conforme a los principios de eficacia, eficiencia, equidad y reconocimiento del mérito profesional”. Finalizan diciendo que esta protesta es “por la dignidad del servicio público, por unas condiciones laborales justas y por una Policía Local reconocida, protegida y valorada”.